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2019-7-11 10:40:00   北京市人力资源和社会保障局     [ 手机版 ] [ 下载Word文档 ]
人力资源考试网权威发布《2019年北京企业人力资源管理师报考条件公布》(全文共2495字),更多2019年北京企业人力资源管理师报考条件公布相关文档资源请访问博乐棋牌安卓版人力资源管理师频道。

【导语】博乐棋牌安卓版从北京市人力资源和社会保障局获悉,2019年北京企业人力资源管理师报考条件已公布,请相关人员仔细阅读,具体详情如下:

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  2019年北京人力资源管理师报考条件公布,各级别考试报考条件如下:

  北京企业人力资源管理师报考条件:

职业等级 条件信息
四级
累计从事本职业或相关职业工作 4 年(含)以上。
四级
取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
四级
高等院校本专业或相关专业在校生。
三级
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书 (技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作 5 年(含)以上。
三级
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
三级
具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年(含)以上。
三级
具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 1 年(含)以上。
三级
具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
二级
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
二级
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书 (技能等级证书) 的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作 3 年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作 2 年(含)以上。
二级
具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年(含)以上。
二级
具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作 1 年(含)以上。
二级
具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作 2 年(含)以上。
一级
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作 4 年(含)以上。

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